Vu le succès de la première séance qui a eu lieu le 17 octobre dernier, dont le sentiment général qui a prévalu au niveau de la quarantaine de participants fait état d’un taux de satisfaction qui frise les 100%, tant par la maîtrise parfaite du sujet « Les nouveautés du code du travail » par l’intervenant que par les prestations du cabinet organisateur CECOM.
En effet, cette formation s’inscrit parfaitement dans la politique de vulgarisation du nouveau code du travail préconisée par le ministère du Travail et de la Fonction publique. Elle vise surtout à sensibiliser les entreprises à envoyer leurs collaborateurs afin de renforcer leurs capacités en maîtrisant les onze titres importants inscrits dans le syllabus. D’ailleurs, l’intervenant, inspecteur du travail de formation, ancien directeur du travail au ministère éponyme, a démontré une grande expertise pédagogique dans la transmission du savoir, maniant très bien les deux langues pour faciliter la compréhension de l’auditoire, et a illustré son intervention par des anecdotes vécues dans la vie des entreprises, en ajoutant parfois une petite dose d’humour pour dérider l’ambiance studieuse soutenue par un degré d’attention fort élevé.
Opportunité
Et globalement, il a su répondre aux attentes des participants, lesquels ont ainsi pu assouvir leur soif de connaissances.
Suite à la demande de certaines entreprises qui n’ont pas pu participer à la 1ère session, le cabinet CECOM organisera une 2e séance le mercredi 27 novembre 2024, toujours au même endroit. D’autres entreprises souhaitent même bénéficier d’une séance sur le même thème en interne sur leur propre site pour les personnes affectées à la gestion de leurs ressources humaines. Les inscriptions continuent. Il revient aux dirigeants d’entreprises, sources de conflits sociaux nés de la méconnaissance ou de la mauvaise interprétation des textes législatifs, de saisir cette opportunité pour comprendre, une fois pour toutes, les arcanes et la philosophie du nouveau code du travail.
l'Express de Madagascar